Vem ska jobba hos dig i framtiden?
Oavsett storlek, bransch eller sektor – näringslivet idag konkurrerar om framtidens stjärnor för att säkra kompetensförsörjning och fortsatt utveckling av sin verksamhet.
Klokt är då att tidigt knyta kontakter med dem som kommer ta rollen som framtidens motor eller ankare i just ditt företag. Och vet du – sätten att göra detta på är många. Så många att det högst sannolikt finns något eller några som passar din verksamhet perfekt.
Här listas ett urval av aktiviteter – vissa som kräver väldigt lite tid av dig, några som är mer intensiva. Men det viktiga är inte vilken du väljer – utan att du väljer. Att du väljer att skapa en relation med framtidens stjärnor – för om de inte kan se dig eller vet att du finns, hur ska de då kunna välja dig som arbetsgivare?
Så välj fritt bland tipsen nedan, eller skapa helt egna vägar. Och vill du bolla idéer eller ha hjälp med kontaktvägar – hör av dig!
Studiebesök och prao
Börja tidigt, smid medan järnet är varmt
Studiebesök funkar i alla åldrar, prao åk 8-9. Ge ungdomarna en chans att intressera sig för just din verksamhet, dina utmaningar och dina framtidsplaner
Mentor- och handledarskap
Värdefullt för båda parter, bla bla bla
Praktikplats och ex-jobbsmöjligheter
Att få komma nära ett företag under en längre sammanhängande tid är supermycket värt för en student. Och kan vara ännu mer värt för dig och ditt företag. Se det som en lång anställningsintervju där ni båda parter känner på varann, samtidigt som ni faktiskt drar nytta av varandras olika kompetenser, kunskaper och erfarenheter.
LIA, APL, VFU
Här behöver jag lite hjälp att formulera något vettigt
Mässor, arbetsmarknadsdagar och studentaktiviteter
Häng med på arbetsmarknadsdagar, kroka arm med andra lokala företag och make a mark – vi vill nå er! Mässdagar är ofta intensiva och kvantitativa, följ upp goda kontakter kvalitativt.
Karriärportalen och LinkedIn
Som sagt, syns du inte så finns du inte. Framtidens stjärnor är aktiva på LinkedIn – där bör du också vara. Berätta vad ditt företag sysslar mer, presentera sköna medarbetare, gör shout-outs när ni vill ha ett ungdomligt perspektiv på era idéer, berätta vem som vann företagets pingisturnering.
Gästföreläsningar, karriärsfrukostar
Signa upp för nyhetsbrev på Linnéuniversitetet (och andra universitet) för att ha koll på vad de pysslar med, erbjuder och vad andra företag gör. Info och inspo. Varsågod att ta för dig!
Studentkonsulter
exempelvis Gozinto och liknande organisationer